Cuaderno de aprendizajes

El blog de Resulta2

cuestionario sobre equipos y directivos

¿Es mi equipo o soy yo?

Una reflexión a todos aquellos que dirigís una empresa o un equipo dentro de una organización. Algo útil de todo esto Quiero empezar por desearos a todos mucha salud y cuidado. Y quiero continuar proponiéndoos algo que os sirva de distracción e introspección a aquellos que estéis confinados y a vosotros que estáis apagando fuegos por la salud y el bienestar de todos nosotros, suponiendo que tengáis tiempo de reflexionar. Durante estos días me ha venido a la mente el trabajo realizado con muchos clientes que querían mejorar resultados. La

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Los 5 componentes de la inteligencia emocional explicadas a través de El Padrino

Analizamos en detalle la inteligencia emocional en este peliculón Aprender y reflexionar sobre habilidades Actualizamos este post a fecha 24-03-2020, aprevechando que en estas fechas de confinamiento muchos estamos revisionando películas míticas como «El Padrino» y siempre son una buena fuente de inspiración de las que aprender y reflexionar sobre habilidades que podemos desarrollar en casa con la familia y amigos o en los equipos de trabajo. ¡Esperamos que la disfrutéis tanto como nosotros (la entrada y la película)! Para entender bien todo esto de la inteligencia emocional, y a

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tecleando en un portatil

Algunos tips para optimizar las reuniones virtuales

Si hay un segundo tema más en boca de todos y todas estos días después del coronavirus, ese es el del teletrabajo y cómo está afectando a los empleados y empleadas, a las estructuras de empresa, a la conciliación laboral/personal, etc. Online o presencial he aquí la cuestión En Resulta2 llevamos muchos años trabajando en remoto con nuestros colaboradores/as y sabemos bien que una reunión online tiene muchos puntos en común con una presencial, ya que detrás de la pantalla sigue habiendo personas. En el post de hoy os queremos

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reloj junto a la ventana del avión

En qué invertir para lograr (de verdad) adaptar nuestra organización

¿Sabemos aclimatarnos como organización? ¿Como equipo? ¿Y como personas? Aclimatarse (o no) He visto los resultados del «NO» con mis propios ojos, en la empresa familiar, las pymes de las que fui parte y en trabajadores de más de 45 años. En este nuevo artículo de nuestro Cuaderno de aprendizajes quiero reflexionar sobre qué pasó y qué podrían haber hecho y en qué podemos invertir mientras nos va bien para que nuestra empresa no llegue a esas situaciones. El día en que la empresa familiar (de mi padre y mi

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Resultados de reuniones eficientes

Reuniones eficientes para equipos y directivos depende de pequeños hábitos

¿Quieres ganar 15 minutos por reunión el resto de su vida? Así empezábamos a hablar del tema reuniones eficientes hace ya 2 meses. Resultados que traen las reuniones eficaces (y va en serio) Y es que las reuniones suelen ser una poderosa herramienta de equipo que no aprovechamos lo suficiente, es más, suelen ser “quita tiempos” y muchas veces excesivamente largas e ineficientes. Pero verdaderamente ¿podemos cambiarlo? La buena noticia es: si, y la segunda es que te lo contamos en este post. Implementando estas simples rutinas en nuestras reuniones

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