Cuaderno de aprendizajes

El blog de Resulta2

Entradas sobre felicidad

liderazgo transformador

Como conciliar mi negocio con mi vida personal: claves para un liderazgo transformador

En su momento pensaste que era algo puntual, o, más bien, temporal. Unos meses estarías midiendo minutos al quedar con tus amigos y amigas, y con poco espacio para tener tiempo de calidad con tu pareja o tus hijos/as. Nada de eso ha cambiado, sigues a mil. Reuniones con clientes/as, reuniones con el equipo, viajes de negocio, sábados en casa con el portátil indagando cómo mejorar algún aspecto de tu plan de negocio. ¡Basta! Necesitas un respiro, y evolucionar a un liderazgo transformador que te haga conciliar tu vida personal

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DESESTRÉSATE (no solo en verano)

Creemos que podemos separar vida personal y laboral, pero todas las experiencias nos afectan, y no podemos separarlas por compartimentos. Junto a ellas, nuestras creencias, asociaciones aprendidas, miedos racionales e irracionales… terminarán influyendo en nuestra forma de actuar. El estrés surgirá en el momento en que sintamos que nuestra capacidad es insuficiente para afrontar la situación en la que nos encontramos, o cuando anticipamos un posible suceso que no tenemos claro cómo abordar. La pregunta no es ¿por qué a mí? Hagámonos preguntas que nos inviten a actuar para cambiar

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Resumen del informe: la felicidad en el trabajo 2017

¿De qué forma el trabajo puede afectar positivamente o negativamente a nuestra felicidad? Pasamos muchas horas en él, y esto ha hecho que el Informe Mundial de la Felicidad correspondiente a este año, 2017, incluya un capítulo específico para tratar el tema de la felicidad en el trabajo. Estar desempleado/a El trabajo puede originar muchas quejas, como también es fuente de satisfacción al hacer que sintamos que somos útiles en el mundo, que aportamos algo en la sociedad. La diferencia del bienestar subjetivo es muy grande entre tener, o no,

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Compartimos contigo los ingredientes para unas felices fiestas

Es época de comidas de empresa, familiares, de reuniones informales con amigos, de salidas nocturnas, paseos por la nieve, reuniones de cierre de año, etc. Es una de las épocas del año donde más nos juntamos, donde compartimos más momentos con todas aquellas personas que nos rodean. En Resulta2, sacando el máximo partido a la metodología Tetramap ©, a través de nuestro programa de alineación de equipos (El teambuilding de Equipos R) desarrollamos las habilidades y competencias en los equipos para que se logren los máximos niveles de productividad y

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