Entradas sobre productividad

Si aún no aplicas dinámicas de grupo para aumentar la cohesión en los equipos de trabajo, nos vas a tener que explicar qué haces entonces en tus procesos. Trabajar en equipo es imprescindible en cualquier empresa, eso está más que claro. Pero construir un buen equipo no se limita a elegir los perfiles profesionales y distribuir tareas. La motivación, el sentido de pertenencia y la vista puesta en objetivos comunes son imprescindibles. Pero aún hay más: hace falta cohesión. La cohesión grupal es la madre del cordero Un equipo cohesionado

Seguimos hablando de equipos de trabajo, en continuidad al post anterior (Leer Problemas y soluciones en la creación de equipos de trabajo). Los individuos se juntan, formando grupos que se encuentran en un determinado contexto. De las relaciones entre los individuos, se configura el funcionamiento del grupo. Hay fenómenos propios de las agrupaciones y son inevitables, surgirán en un momento u otro. Aunque no podamos eliminar por completo esa influencia correspondiente a los procesos naturales de los grupos, podemos reducirla para que el rendimiento no quede tan afectado. Veamos cómo. En