Cuaderno deaprendizajes

El blog de Resulta2

¿Qué es la cultura de la sostenibilidad y por qué implantarla puede ser rentable para tu empresa?

La cultura de la sostenibilidad abre todo un mundo de posibilidades a tu empresa. Pero, como todo cambio cultural, exige actuar sobre la mentalidad y las formas de trabajar si queremos obtener resultados. En este camino puedes contar con Resulta2. Ser sostenible dentro de muy poco no será una elección, por lo que cuanto antes empieces a integrar los criterios ESG en tu modelo de negocio, más rápido harás rentables los gastos en sostenibilidad. La cultura de la sostenibilidad en las empresas Se trata de incorporar y promover prácticas sostenibles

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¿Cómo conseguir una transformación cultural profunda y que perdure?

¿En tu empresa os habéis planteado comunicar internamente para que todo el equipo se alinee en torno a los ODS, la igualdad de género, la digitalización o a una mejor gestión de los riesgos laborales? Las campañas de comunicación interna y de sensibilización del equipo son necesarias, sí, pero no suficientes. Hay que ir más allá si queremos conseguir resultados de verdad y hacer un trabajo profundo que perdure en el tiempo. Si estás en este punto pero no sabes bien cómo enfocarlo, estás en el sitio adecuado. En Resulta2

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Claves para liderar el crecimiento profesional de tu equipo comercial

La labor comercial es clave para el crecimiento de las empresas, más aún en un contexto tan incierto como el actual. Sin duda, mejorar los resultados de ventas exige invertir en la formación del equipo, pero también en un liderazgo transformador que guíe su trabajo. Conscientes de esto, Nanta Grupo Nutreco, una empresa del sector de la nutrición animal, contó con Resulta2 para iniciar un proceso de crecimiento profesional del equipo comercial. Los objetivos: realistas y medibles Como siempre, partimos de una serie de indicadores que nos permiten medir el

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¿Cómo mejorar el liderazgo del equipo de calidad de una multinacional?

En Resulta2 tenemos una cosa muy clara: cualquier empresa, sin importar su tamaño y su sector, puede mejorar. Impulsar la transformación para ser más eficaces y desarrollar todo el potencial del equipo humano es uno de los porqués de nuestra labor. Por eso, cuando Thales, una multinacional francesa de electrónica que se dedica a crear sistemas de información y servicios para los mercados aeroespacial, de defensa y seguridad, nos contactó para trabajar junto a su equipo de calidad, nos pusimos manos a la obra. La metodología A través del programa Q-Líder,

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¿Cómo mejoramos el desempeño del equipo comercial en una empresa global?

Las multinacionales también necesitan mejorar internamente para seguir creciendo. Es el caso de Vodafone, que contactó con Resulta2 con un objetivo muy claro: potenciar el crecimiento profesional del equipo comercial y consolidar la implantación de nueva metodología de ventas. Lo que logramos cumplió las expectativas: Director comercial, directores regionales y jefes de ventas formados y entrenados en habilidades de coaching de ventas, especializados en la aplicación de la nueva metodología de ventas enfocada en cliente y valor. El 95% de los comerciales obtuvieron la certificación en la nueva metodología, tras

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